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第189章 天赋（第3页）

曾经，沐开元将自己被周先科留在这里，视作发配。

熟悉的环境和熟悉的人都不在了，留给自己的只有对命运的前途未卜，这让这个中年人一度非常的苦闷。

不过现在，在目睹了新老板的大手笔和实实在在看得见的福利待遇后，沐开元心里乐开了花。

所以，他的工作积极性也很高，催促着手下的年轻人们去攀登一个又一个的产量高峰。

郭敬的话，让场面上“娃娃兵，们脸色一僵。

小顾难以置信的望着眼前的背影。

一度，他将这个其实对他很好的厂长，视作老大哥！

特么的！

不仅童话里都是骗人的！

现实也是！

一到利益关头，狗屁的大哥！

一丘之貉！

黑了心的资本家！

不干了！

就在小顾等人愤遗之际，郭敬冲着沐开元又开了口，“但。（本章未完！）

第189章天赋

是，纪律并不能盈利！只要别人把任务完成了，事情做好了，为什么非要管的那么死？

他们在保质保量的完成了任务的前提下，聊聊天吹吹牛，并不过分。

人不是机器，人也需要休息！我宣布，这次处罚取消。”

“可是…………”沐开元万万没想到郭敬会这么说。

在他看来，无论对错，管理者应该站在一起。

朝令夕改的，以后怎么管理？

“董事长对他们的期望很高…………”

说到这里，郭敬转过身来，望着周围呆住的人群，和煦的说着，“不用惊诧，确实是董事长说的。

董事长说过，希望你们每个人都能够成为未来果核的技术工程师。

刚开始我还不信，你们这帮小兔患子有什么啊？要技术没技术，偷懒要滑倒是挺厉害的。每天都得我来催你们起床。”

小顾等人不好意思的挠挠头。

都是懂好歹的人，郭敬此刻的话显然是向着他们的。

但也让他们纳闷的是，那个年轻董事长，真的是那么说的？

工程师？

他们自己都觉得自己不配啊。

郭敬见状笑了笑，“董事长看过生产报表，他说，你们能保质保量的提前完成任务，说明你们是动了脑筋的。

我开始都没发现，董事长指着报表说，你们线每次都能比别人提前20%完成任务，一定有你们的独到之处。

每次的时间非常的精准，不多不少就是20%，那么证明你们这条线的经验是成熟的。

董事长说，既然是未来的工程师，那么就要学会思考，学会总结，希望你们能够将节约出来的时间，多用于流程的优化，技术的革新改进。

为此，厂里随后将设置“金点子”奖，获奖的人，不仅有奖金拿，还可以获得去大专院校深造委培的机会。”

周围的“娃娃兵”们眼睛都亮了起来。

谁没有过年少无知的时候？

三年前，错失了升学机会的他们，在开始接触社会后，何曾对当年没有好好学习心里面没有遗憾？

小顾结结巴巴的说着，“郭头，不带骗人的啊！”

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